我國助產士專業體系構建的質性研究

【摘要】

       目的 探討我國助產士專業體系的構建，為我國制定助產士制度、規范助產士任職資格和崗位任務提供參考意見，推動我國助產學科向更規范化、更合理的方向發展。 方法 應用半結構訪談法對8個省市26家不同級別的綜合醫院婦產科、婦幼保健院、婦產醫院的業務院長、產科主任、產科醫生、助產士及產科護士41名專業人員，進行訪談，對助產士專業體系構建進行研究。結果 經過深入訪談和分析，提煉出4個主題：目前從事助產工作的人員結構；助產士崗位任務現狀；構建我國助產士專業體系重要性、必要性以及應包括哪些內容；助產士的崗位任務和任職資格應該包括哪些。結論我國應盡快發展助產士制度，加強助產士培訓和教育，制定助產士準入制度及相應的助產士法律法規，規范助產士管理，明確助產士任職資格和崗位任務，制定規范的助產士晉升制度，實現助產專業科學管理，促進助產學科發展，從而促進母嬰健康，保障母嬰安全。

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